求人情報の検索結果一覧 北海道・東北

【仕事概要】・会計指導 ・財務に関する相談業務 ・税務書類の作成　など 【具体的な業務内容】税理士業務全般の実務業務を担当していただきます。 具体的には、巡回監査、決算、申告書作成、経営計画策定支援、資金繰り支援、クラウド会計導入支援などの税務・会計業務を行います。 【働く環境】所内のナレッジセンターともいえる審査部には国税出身者や長年所内の相談業務を担当していた職員がおり、 税務会計についてのより高度な相談ができます。 単純なルーティン作業なとはRPAを活用し、担当者は付加価値の高い業務に専念することを目指しています。 【ポジションの魅力・やりがい】一般法人、個人事業主にかかわる業務のほか、公会計や公益法人、社会福祉法人にかかわる業務、そのほか相続関連の業務など多様な業務を行っています。希望すれば、様々な業務を行うことができ、スキルアップすることが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】単なる税務申告だけではなく、専門家として経営者の方の悩みや相談に寄り添い、サポートしていくことが私たちの仕事であり、お客様から感謝された時にやりがいを感じます。 あさひ会計には様々な分野の専門家がいるので、自分一人では解決できないことも、周りに相談しながら進めることができます。 【入社後のキャリアパス】いずれかのチームに配属され、経験実績等、人事評価制度において一定の評価を得られれば、メンバーをまとめてチーム運営を行うチーフ（管理職）をお任せすることもあります。

【仕事概要】税務監査及び指導、法人・個人の税務申告書の作成。税務や経営に関する相談業務。 節税対策、融資獲得支援、経営計画書作成支援。 【具体的な業務内容】顧問先への訪問巡回監査 　会計データの確認、修正、試算表の作成、説明、経営相談 　記帳業務 　申告書の作成代行 　資金繰りサポート 【働く環境】1. フランクな社風 みんなで協力しながら仕事をしています。 「こんなに雰囲気の良い会社は初めてです」と、お客様から褒められることも多々あります。 2. 出る杭を伸ばす 「この仕事をやってみたい！」と手を挙げてくれれば、先輩のサポートを受けながら、やりたい業務にチャレンジしていただきます。 3. 仕事・勉強・遊びの両立 資格取得制度の充実。転勤なし。有休もしっかり取れますので、プライベートの時間も大切にできます。 【ポジションの魅力・やりがい】　経営者と直接対話をする為、責任感のある仕事 　顧問先の目標を達成する為の相談業務が多い為、その結果目標達成や業績向上、 　悩み解決が成されたときなど、経営者から直接感謝されることがモチベーションになる 　様々な経営者との人間関係を構築できる為、様々な情報を取得、発信していける 【仕事の魅力・やりがい】・国の税収を担う側面と企業や個人の税金を最適化する側面を持ち合わせた業務の為、社会に対する 　影響度が高く、社会貢献度が高い仕事 ・専門知識を活用して顧客の課題に対処するため、知恵を絞ることや最新の法改正に即座に対応する 　ことなど、専門知識を駆使することで達成感を得られる ・経営者との相談業務が中心の為、様々な業界や規模の企業の内情を知れると共にそれを自分の知識として吸収できます。 　どの業界も変化が激しく、それに対応する必要があり、常に新しいことを学び、成長する機会を得られます。 【入社後のキャリアパス】・入社から約1年は社内において記帳代行業務を通じて会計の知識を習得、申告書作成業務を通じて税務の知識を習得 　社内でのコミュニケーションを通じて、経営相談能力の習得 ・１年以降は税務監査担当者として、各企業（主に小規模企業や個人事業）の税務会計監査を実施し、申告業務、経営相談業務と行う ・目安として１～２年で売上1,000万、3～5年で1,500～2,000万の売上を目指していただきます。

【仕事概要】企業の会計、税務を受託しているため、月次レビューの資料収集、資料作成、相談対応等がメインになる。 毎月定期訪問をマストにしている顧問先は少なく、平均3か月～4か月程度の面談、訪問頻度になる。 入力、記帳担当者の取りまとめ等、チームを牽引する役割も（先々）担っていただくことも可能。 【具体的な業務内容】地場中小企業:徴憑を預かり記帳からサポート 上場子会社:レビューメイン。現在は税理士が全担当 建設業:労務、許認可を合わせたバックオフィス業務 【働く環境】地下鉄2駅至近の仙台市中心部にあり、通勤には非常に良い立地。 TPOに合っていれば服装はオフィスカジュアルも可。PC、携帯電話、カーシェア等のはすべて付与。 飲み会、イベント等は完全に任意参加 【ポジションの魅力・やりがい】いわゆるローカルの会計事務所らしい業務もあるが、地場を代表する企業もクライアントにあり、高度税務をサポートできる。 記帳、資料整理などは処理担当がおり、顧客担当者は選択的に任せることができる 【仕事の魅力・やりがい】税務から人事、許認可まで1つのオフィスでサポートできる士業は仙台には当社以外にほぼありません。 顧客のニーズにあったサービスを提供できることが当社の魅力であり、その分高難度、大規模業務の引き合いも 多くあり、やりがいになっています。 【入社後のキャリアパス】当初数ヶ月は所長税理士と共に客先対応、引き継ぎ後は直接担当してもらいます。 (税理士に直接確認、相談等していただける体制は常時確保しています) 1人で完結できる担当先が増えれば、担当先売上に応じて給与を設定しているので、随時改定し昇給します。 現在は拡張期のため、優秀な人材を確保できれば顧問先は増加させることができ、ユニットリーダーとしてチームをまとめていただけるような人材を求めています。

【仕事概要】 税理士補助として一人当たり20～40件程度の担当顧問先を持ち、 会計監査業務・税務決算業務等に従事していただきます。 【具体的な業務内容】 ■監査業務：関与先の会計書類確認等 ■決算業務：関与先の決算の確定、決算書類の作成、税務申告書の作成等 ■資金繰り：借入に関する相談、事業計画とそれに伴う資金繰り表の作成等 ■税務関連業務：税務上のアドバイス、税制情報の提供、税務調査への立会い等 ■単なる決算業務にとどまらず、関与先企業が抱える課題に積極的に関わり、 関与先の経営課題に答える役割を担うことを期待します。 【働く環境】 チーム単位で自由な意見を出し合い、仕事のフローを自分達で組み立てるなど 経験に関わらず自由闊達なコミュニケーションをとりながら業務を進めています。 RPAなどを活用した業務のDX化による、高い労働生産性の実現のための取り組みを積極的に行っています。 シフト制による在宅勤務環境が整っています。 残業は月平均19時間程度と労務環境の改善に真剣に取り組んでいます。 完全週休二日制。 【仕事の魅力・やりがい】 小規模の会計事務所では経験が難しいと考えられる、相続・事業承継・事業特化など、個々の専門性を高められる経験ができる。 グループ法人に、行政書士法人、社会保険労務士法人、相続手続を扱う日本相続知財センター、経営コンサルティングを扱うＰＭＣ株式会社を展開し、顧問先への価値提供は税務会計のみならず広い分野での経営支援が可能。 【入社後のキャリアパス】 例） 1年目 一般職員/決算担当者 担当顧問先10件 主な業務：担当顧問先への決算報告、税務調査立会補助 所内役割：後輩指導・業務改善PJTメンバー 4年目 一般職員/決算担当者 担当顧問先30件 主な業務：資金繰り改善支援、補助金申請支援、税務デューデリジェンス 所内役割：チームマネジメントサポート 7年目 マネジャー/決算担当者 担当顧問先30件 主な業務：経理支援全般、事業承継アドバイス 所内役割：事務所マネジメントサポート、事務所業務改善PJTリーダー

【仕事概要】中小企業経営者をサポートし、財務や税務の面からアドバイスする経営コンサルタント業。 【具体的な業務内容】決算書・申告書作成、決算報告 「アイアンドエス式月次決算書」「人を大切にする経営計画書」を使用しての経営指導・コンサルティング 【働く環境】業界では数少ない、教え合う文化が根付いています。 また、社内分業制（製販分離）により簡単な入力やチェックは補助者が行い、お客様担当は財務分析、 コンサルティングなどのやりがいのある仕事に集中できる環境です。 女性税理士も3名登録しており、男女を問わず活躍できる職場です。 【ポジションの魅力・やりがい】今までやりたかったやりがいのある仕事（経営者を元気にするための仕事）に集中できます！ 【仕事の魅力・やりがい】経営者に寄り添い、財務の面から会社をよくするアドバイスを行うことで、地元中小企業を元気に、ひいては 地域の発展と繁栄に貢献できるのが大きな魅力です。 【入社後のキャリアパス】年4回の評価面談を通してスキル・経験を評価し、6段階のキャリアを用意しています。 アシスタント　→　ジュニア　→　シニア　→　プロフェッショナル　→エキスパート　→　マイスター

【仕事概要】会計監査、決算書、税務申告書作成、お客様の相談対応 【具体的な業務内容】・税務、会計業務 ・年末調整 ・法定調書合計表作成 ・償却資産税申告 ・経営計画策定、資金繰りシュミレーション ※個々の力量に合わせて担当を持っていただきます。 【働く環境】出社形態：在宅勤務も可能 リフレッシュ環境：飲み物飲み放題（ウォーターサーバー、本格コーヒーマシン、各種ジュース完備） 最新の設備：デュアルディスプレイ、定期的なPCの最新機種への更新 コミュニケーションツール：メール、ChatWork、ラインなど多様なツールを使用 休暇制度：有給休暇取得推奨（正社員平均9.5日/年）、産休・育休制度あり 地域応援：Uターン・Iターン歓迎 効率的な勤務環境：集中して短時間での作業を重視、無駄な残業を排除 個性を尊重：各人の個性を活かした業務割り振り 顧客への誠実な対応：適正報酬を心掛け、価値のない仕事は適切に提案 【ポジションの魅力・やりがい】・お客様のために自分で考え行動できる環境がある。 ・余計な残業がなく、効率化のためのシステムへの投資（RPAを含む）をしている。 ・評価制度が明確であり、かつ、業界最高水準の還元制度。 【仕事の魅力・やりがい】・入社してからも、しっかりと研修があるので安心して働くことが出来ました。 ・試験期間は、休めるように配慮してくれたことが嬉しかったです。 ・コロナ禍はもちろん、保育園の送迎などで時差出勤やテレワークが活用出来るのがありがたいです。 ・繁忙期が終われば、慰労会で普段行けないようなお店に連れて行ってもらえるかも！？ ・子供の行事や体調不良のお休みも代表の理解があるので安心です！ ・働きをきちんと評価してくれるので、モチベーションアップに繋がります。 【入社後のキャリアパス】・給与の向上を約束します。 税理士業界での残業が多く給与が安いという常識を打破し、当社では残業がほとんどない環境で、平均給与を700万円以上に引き上げ、1,000万円プレイヤーを多数排出することを目指します。 これにより、あなたの努力と成果がしっかりと評価され、報酬として還元されることを保証します。 ・プロフェッショナルとしての成長できることを約束します。 顧問先を1,000件に増やすことで、さまざまな業界やビジネスモデルに関する経験や知識を積むことができる環境を整えます。 これにより、あなたの専門性と市場価値を高めます。 ・安定した経済基盤を作っていくことを約束します。 税理士法人の売上を3億円以上に伸ばすことで、経済的な安定を実現します。 これにより、あなたのキャリアと生活の安定をサポートします。 ・自主性と人間力の向上ができることを約束します。 当社の文化として、自分で考えて判断・行動することを奨励しています。 5年後もこの文化を継続し、あなたが自らの意志で成長し、人間力を高めることができる環境を提供します。