求人情報の検索結果一覧 埼玉県

【仕事概要】 ＜課題解決サポート＞ 　税務・会計、財務部長、中小企業施策 ＜社長の右腕サポート＞ 　MAS、相続・事業承継コンサル、M＆A ＜院長・理事長の右腕サポート＞ 　医療機関、福祉施設向けコンサル ＜個人向けサポート＞ 　確定申告、相続 【具体的な業務内容】 税務・会計 財務部長 中小企業施策 IT・システム MAS 相続・事業承継コンサル M&A 医療機関 福祉施設 確定申告 相続 〔自己覚知〕経営 CEC経営塾 医療・福祉・環境経営支援機構 【働く環境】 経営者から何でも頼りにされる存在であるために、税務だけではなく、経営コンサルティングや相続・事業承継コンサルティング、 財務コンサルティングなどにも挑戦できる。 また、IT分野の強化しており、社内SE採用：RPAの導入なども行っているため通常の税理士事務所よりも業務効率化を実現しております。 【ポジションの魅力・やりがい】 残業時間が少なく、かつ労働時間も短いため自分の時間・家族との時間、試験勉強をしたい方にも魅力的 仕事の魅力・やりがい 顧問先にとことんむきあうため、税務だけではなく、付加価値サービスを提供しており、社長に感謝される環境にもある 【入社後のキャリアパス】 30代後半から50代前半/10～15年/3等級サブリーダー/1500万円/500～620万円 30代前半/3年/2等級/1400万円/380～400万円 20代前半/4年/2等級/1100万円/350～380万円

【仕事概要】 税務・会計業務全般、決算診断書や経営計画書作成などの 経営支援業務を経験に合わせて、順次お任せしていきます。 【具体的な仕事内容】 税務申告業務 記帳支援 経営診断 資金繰り、金融相談 経営計画作成・支援 みらいプラン 決算企画 決算月訪問 決算報告書作成 集団検討会 決算検討会 来期事業方針作成 税務調査対応 相続申告 相続対策コンサルティング 【働く環境】 ・離職率６％以下 ・代表は血縁関係はなく、活躍している方が代表として先発されている 【ポジションの魅力・やりがい】 平均年齢44歳、勤続年数13年以上のメンバーが多く働きやすい環境がある 【仕事の魅力】 メンバーが明るく、人間関係がかなり良い分、質問しやすい環境・相談しやすい環境 【具体的な年収例】 5,000,000円 / 入社10年目・32歳 5,700,000円 / 入社15年目・37歳 6,400,000円 / 入社20年目・42歳

【仕事概要】 メイン業務は相続税申告、法人顧問、スポット 税理士なら相続税申告の営業 【仕事詳細】 ■資産税関連 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援・資産税顧問（セカンドオピニオン）・生前対策の立案・遺言作成及び民事信託支援 ■事業承継・組織再編 株価算定・事業承継対策の立案及び実行支援・組織再編税制・事業承継顧問（セカンドオピニオン）・HDカンパニーの活用支援・M&A実行支援・DD（デューデリジェンス）・バリュエーション ■税務顧問 会計税務相談・各種申告書作成・経営サポート・事業計画策定支援・融資サポート・税務調査の立ち合い・税務リスクアドバイス・財務アドバイス・会社設立支援 【仕事の魅力・やりがい】 相続や事業承継ができる事務所はそもそも少なく、20代の若手未経験からでも挑戦できる環境があります。また、お客様は資産家なので、特に振舞いや対話力、傾聴力も求められるため成長が早いです。なかなかできる人が限られている業務だからこそ、お客様に喜んでいただけますし、今後の自身のキャリアとして相続ができることはとても強みになります。 【入社後のキャリアパス】 相続が未経験の場合は、まずは顧問業務をお願いします。15件～25件ほど担当していただき、徐々に相続税申告の業務に携わっていただきます。はじめは月1件、徐々に月3件と増やしていき、ゆくゆくは年間30件ほどできるようにサポートします。 【働く環境】 内装は緑を使って明るい雰囲気で働きやすい環境です。 社内にはお菓子がいつでも食べ放題「ハッピーブレイク」という福利厚生もご用意。また、「ランチに15」では毎月1回チームごとのランチ代を補助する制度もあり、コミュニケーションを図りながら業務も円滑に行うことが可能です。 20代～30代前半の若手顔が多いのでプライベートでも仲が良いくらい明るいスタッフが多くコミュニケーションが活発です。